MØD EN MEDARBEJDER
I ASFALTBRANCHEN
Nogle profiler er uden foto. Her er der tale om fiktive men typiske profiler og udsagn. Grunden er, at vi er ved at skifte ud eller ved at finde en konkret profil.
HR-chef
-
Helle
-
52 år
-
13 år i branchen
Mit job
Jeg beskæftiger mig med:
-
Employer branding
-
Tiltrækning, rekruttering og fastholdelse af medarbejdere til branchen
-
Elevuddannelse
-
Onboarding
-
Udvikling og uddannelse af medarbejdere
-
Karriereudvikling
-
Politikker og forretningsgange
-
Medarbejdertrivsel
-
Netværk- og udvalgsarbejde
-
Og meget andet
Uddannelsesbaggrund
-
Kontoruddannelse
-
Pædagogisk uddannelse
-
Diplomuddannelse i ledelse
Hvorfor har du valgt jobbet
-
Jeg trives i en branche, hvor medarbejdere er stolte af deres arbejde og hvor, der er stærke relationer og traditioner
-
Jeg fascineres af at udvikle mennesker på alle niveauer i organisationen
-
Jeg trives med, at der sker nyt og at jobbet udvikler og forandre sig i takt med de behov, der opstår i virksomheden og i det omkring liggende samfund
-
Jeg syntes fællesskabet og sammenholdet i virksomheden og i branchen er helt unikt
Asfaltindustriens medlemmer
Se ledige stillinger og søg uopfordret





